1月5日下午，景惠管理研究院院长张英来医院开展“医院运营管理与绩效提升”专题培训，院领导班子成员及全体中层管理人员参加。培训由临沂市妇幼保健院副院长黄玉强主持。
张英院长解读了两个重要文件—《关于加强三级公立医院绩效考核工作的意见》（国办发〔2019〕4号）和《关于印发妇幼保健机构绩效考核办法的通知》（国卫办妇幼发〔2020〕7号），分析了新形势下公立医院运营管理与绩效管理的热点问题和发展方向，围绕医院人力资源配置、各类人员基本经费、现行绩效分配状况以及新绩效分配方案体系设计等方面，深入浅出、生动形象地为大家进行了详细讲解。
张英院长强调，大家要以绩效考核为抓手，维护公益性，调动积极性，有效提升医疗、教学、科研、预防等核心业务供给效率，提升内部资源配置效率和运营管理效益，加强成本控制管理，让医院人、财、物、技术等核心资源进行科学配置、精细管理和有效使用，促进医院发展模式由规模扩张型向质量效益型转变，管理模式从粗放型向精细化转变，提高医院品质管理，建立更加精细化的运营管理模式。
（临报融媒记者 孔令华 通讯员 刘海清 夏立红）
